ATCT : Recrutement des infirmiers en Suisse

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La Suisse est l’une des destinations attrayantes pour de nombreux chercheurs d’opportunités d’emploi et de développement professionnel à l’étranger, grâce à son économie dynamique et à son environnement d’investissement stimulant. Parmi les moyens reconnus d’accéder à des opportunités d’emploi en Suisse, les contrats officiels organisés en collaboration avec des entités gouvernementales telles que l’Agence tunisienne de coopération technique se démarquent. Ces contrats représentent un moyen efficace de faciliter les procédures légales et administratives pour les travailleurs qui aspirent à rejoindre le marché du travail.

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ATCT : Recrutement des des infirmiers en Suisse

Un établissement suisse privé désire recruter des infirmiers pour travailler en Suisse selon les critères cités en dessous :

  • Deux ans d’expériences minimum sont requis
  • Ne dépassant pas les 35 ans
  • Avoir un niveau B2 en langue allemande :Goethe-Zertifikat B2 telc Deutsch B2 TestDaF, Niveaustufen 3–5 (B2) Zertifikat B2 ÖSD

​L’employeur propose dans un premier temps un salaire brut qui peut atteindre 4800 FCH. Après l’obtention de l’équivalence de la part des autorités compétentes Suisse le salaire peut atteindre 5500 FCH brut.

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