Dans le cadre du programme THAMM Plus, l’Agence Nationale pour l’Emploi et le Travail Indépendant (ANETI), en collaboration avec la GIZ et l’Agence Fédérale Allemande pour l’Emploi (BA), lance un appel à candidatures pour les jeunes tunisiens recherchant un emploi à l’international. Ce programme vise à accompagner des personnes qualifiées dans la recherche d’un emploi en Allemagne, spécifiquement dans le domaine de la mécatronique.
Le métier de mécatronicien en Allemagne englobe la conception, l’assemblage, la mise en service, et l’entretien de systèmes mécatroniques complexes comme des robots industriels. Les professionnels sont également responsables de la programmation et du contrôle des installations, tout en assurant la maintenance. Ils travaillent souvent avec des équipements électropneumatiques, hydrauliques, ou de soudage, et doivent respecter des normes de sécurité strictes dans un environnement souvent bruyant.
Les candidats suivront une préparation linguistique et interculturelle, incluant l’apprentissage de l’allemand jusqu’au niveau B1, ainsi que des formations techniques qualifiantes. Une fois le niveau de langue requis atteint et un contrat de travail obtenu, le programme offre une assistance pour l’obtention du visa et l’organisation du voyage.
La participation au programme ne garantit pas un emploi, mais ouvre des opportunités d’embauche en Allemagne dans le domaine de la mécatronique. Tous les frais liés à la préparation et au voyage sont couverts par le programme et les employeurs.
Critères d’éligibilité :
- Inscription obligatoire à l’ANETI et sur le site www.aneti-international.tn.
- Être titulaire d’un BTS ou d’une Licence appliquée (moins de 10 ans) dans les métiers de la mécatronique.
- La maîtrise de l’allemand est un atout, ainsi qu’un bon niveau en français et/ou en anglais.
- Être âgé de 39 ans maximum au 01/01/2025.
- Avoir au moins 2 ans d’expérience récente en tant que mécatronicien(ne) (hors stages).
- Connaissance de la culture et du mode de vie en Allemagne.
- Motivation à travailler et à s’intégrer dans les entreprises allemandes.
- Compétences en travail d’équipe, autonomie, service client, et bonne compréhension technique.
- Flexibilité et ouverture d’esprit.